Должностная инструкция горного мастера

                                                 Утверждаю _______________________________ ______________ _________________________ (организационно-правовая форма,    (подпись)           (Ф.И.О.,     наименование организации,      должность руководителя или   иного           предприятия)             должностного лица, уполномоченного                                    утверждать должностную инструкцию)
                                        "___" ____________ 20__г.
                                                  М.П.
                         Должностная инструкция                             горного мастера              ______________________________________________              (наименование организации, предприятия и т.п.)
      Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на  осно- вании трудового договора с горным мастером и в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации, Списком производств,  работ, про- фессий, должностей, работа в которых дает право на дополнительные отпуска за подземные, вредные и тяжелые условия труда на  предприятиях, в объеди- нениях,  организациях  угольной и  сланцевой  промышленности  и в шахтном строительстве,  утв.  Постановлением СМ СССР  и ВЦСПС от  2 июля  1990 г. N 647; Типовыми нормами бесплатной выдачи  сертифицированных  специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работни- кам действующих и  строящихся  шахт,  разрезов  и организаций  угольной и сланцевой промышленности,  занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также  выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв.  Приказом  Министерства  здравоохранения и социального развития РФ от 26 ноября 2007 г. N 722;  Типовыми отраслевыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви  и других средств индивидуальной защиты работникам горной и  металлургической  про- мышленности и металлургических производств других отраслей  промышленнос- ти,  утв. Постановлением Минтруда РФ от 8 декабря 1997 г. N 61;  Перечнем производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на  бес- платное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вред- ными условиями труда,  рационов  лечебно-профилактического  питания, норм бесплатной выдачи витаминных  препаратов  и правил  бесплатной выдачи ле- чебно-профилактического  питания,   утв.  Постановлением  Минтруда  РФ от 31 марта 2003 г. N 14, и иными нормативно-правовыми актами, регулирующими трудовые правоотношения.
                           1. Общие положения
      1.1. Горный мастер относится к категории специалистов и непосредст- венно подчиняется ______________________________________________________.                   (наименование должности непосредственного руководителя)       1.2. На должность горного мастера назначается лицо, имеющее  высшее профессиональное (техническое) образование, без предъявления требований к стажу работы, или среднее  профессиональное  (техническое)  образование и стаж работы на проходке  горных  выработок  не менее 3 лет.  При проходке горных  выработок взрывным способом - наличие права на руководство взрыв- ными работами.       1.3. Горный  мастер  принимается  и увольняется  с  работы приказом ____________________________________. (должность руководителя организации)       1.4. Горный мастер должен знать:       - законы и иные нормативные правовые акты в области  геологического изучения, использования и охраны недр и окружающей среды;       - организационно-распорядительные документы и методические материа- лы, касающиеся  производства горных работ;  горно-геологические  условия, назначение и специфику проведения горных работ;       - назначение и конструкции горных выработок;       - организацию производственных процессов и технологию проходки гор- ных выработок;       - технические и геологические  требования  к отбору проб и качеству горных работ;       - требования техники безопасности и правила проведения буровзрывных работ;       - виды, технические характеристики и правила эксплуатации  оборудо- вания, энергосетей, приборов и инструмента, применяемых  на горных  рабо- тах;       - порядок, правила технического обслуживания и ремонта применяемого оборудования;       - причины и условия возникновения геологических осложнений,  техни- ко-технологических нарушений и неполадок, аварий  в горных  выработках  и способы их предупреждения и ликвидации;       - материалы, применяемые  при проходке  горных выработок,  нормы их расхода и правила хранения;       - виды и характеристики взрывчатых материалов, правила их  примене- ния, транспортировки,  учета и  хранения;  порядок  и правила  ведения  и оформления производственной документации и отчетности;       - нормы и расценки на горно-проходческие  работы, порядок их  пере- смотра;       - действующие положения по оплате труда работников;       -  требования Госгортехнадзора России к эксплуатации и обслуживанию применяемого оборудования;       - правила безопасности при производстве взрывных работ;       - передовой отечественный и  зарубежный  опыт  в области проведения горно-проходческих работ;       - основы экономики геологоразведочных и горных работ;       - основы трудового законодательства;       - правила противопожарной защиты;       - правила по охране труда.
                       2. Должностные обязанности
      2.1. Горный мастер:       2.1.1. Руководит производственной деятельностью  горно-проходческих бригад при проходке подземных и открытых горных выработок.       2.1.2. Осуществляет оперативное  планирование  работы горно-проход- ческих бригад.       2.1.3. Выдает горно-проходческим бригадам месячные  и сменные зада- ния, обеспечивает и контролирует их выполнение.       2.1.4. Обеспечивает и контролирует  выполнение  горно-проходческими бригадами плана-графика горноразведочных  работ, проекта проходки, техно- логии и графиков цикличности работ, паспортов буровзрывных работ и  креп- ления выработок, технических и геологических требований к качеству работ.       2.1.5. Осуществляет руководство производственным процессом проходки горных выработок.       2.1.6. Обеспечивает эффективное использование и контролирует соблю- дение правил технической эксплуатации  оборудования  и питающих энергосе- тей.       2.1.7. Организует перебазировку горно-проходческих бригад на  новый участок работ, заложение и закрытие выработок, проведение аварийных, спе- циальных и других сложных работ.       2.1.8. Организует и контролирует проведение  ремонта,  технического обслуживания, осмотра оборудования и других технических средств.       2.1.9. Обеспечивает выполнение действующих в геологической  органи- зации положений, инструкций, норм и других нормативных документов.       2.1.10. Определяет потребность  горно-проходческих бригад в  техни- ческих  средствах,  инструменте,  материалах  и  услугах  вспомогательных служб, организует и контролирует их обеспечение.       2.1.11. Ведет  установленную  документацию о  работе  оборудования, учет материальных ценностей, принимает меры по обеспечению их сохранности и своевременному списанию.       2.1.12. Обеспечивает и контролирует учет, использование  и хранение взрывчатых материалов.       2.1.13. Участвует в разработке и реализации мероприятий, направлен- ных на повышение эффективности горно-проходческих  работ и производитель- ности труда, внедрение прогрессивной техники и технологии проходки горных выработок, охрану недр и окружающей среды, включая  рекультивацию  земель при проведении горных работ, улучшение  организации и условий труда, сни- жение аварийности работ и травматизма.       2.1.14. Осуществляет контроль за исправностью  оборудования, ограж- дений, крепления  горноразведочных выработок,  предохранительных и защит- ных средств, средств пожаротушения, транспортных  средств, санитарно-тех- нических установок, а также за качественным составом  атмосферы  в горных выработках.       2.1.15. Обеспечивает и контролирует  правильность и своевременность оформления производственной и отчетной документации в  горно-проходческих бригадах.       2.1.16. Ведет учет отработанного времени членами горно-проходческих бригад.       2.1.17. Осуществляет количественный и качественный учет выполненных работ.       2.1.18. Анализирует и обобщает  данные о работе  горно-проходческих бригад.       2.1.19. Составляет и представляет в установленном порядке необходи- мые документы и отчеты.       2.1.20. Обеспечивает соблюдение  законодательства  об охране недр и окружающей среды, включая рекультивацию  земель при проведении горных ра- бот.       2.1.21. Проводит производственный инструктаж работников  горно-про- ходческих бригад.       2.1.22. Контролирует соблюдение членами  горно-проходческих  бригад производственной дисциплины, правил по охране  труда,  требований Госгор- технадзора России, правил противопожарной защиты.       2.1.23. Участвует в подборе и повышении квалификации  кадров горно- проходческих бригад.
                                3. Права
      Горный мастер имеет право:       3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.       3.2. На бесплатную  выдачу  сертифицированных  специальной  одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.       3.3. На дополнительный отпуск.       3.4. На бесплатное  получение  лечебно-профилактического  питания в связи с особо вредными условиями труда, рационов лечебно-профилактическо- го питания, норм бесплатной выдачи витаминных препаратов       3.5. На меры социальной поддержки в связи с вредными условиями тру- да.       3.6. На оплату дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в случаях повреждения  здоровья  вследствие несчастного случая на производстве и получения  профессионального заболе- вания.       3.7. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, каса- ющимися его деятельности.       3.8. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенст- вованию работы,  связанной с  обязанностями,  предусмотренными  настоящей инструкцией.       3.9. В пределах своей компетенции сообщать  непосредственному руко- водителю о всех выявленных в процессе деятельности  недостатках и вносить предложения по их устранению.       3.10. Получать от структурных подразделений и специалистов информа- цию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.       3.11. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных  подраз- делений предприятия к решению возложенных на него задач (если это предус- мотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с разрешения руководителя предприятия).       3.12. Требовать от руководства  предприятия  оказания  содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.       3.13. Повышать свою профессиональную квалификацию.       3.14. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.
                           4. Ответственность
      Горный мастер несет ответственность:       4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих  должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пре- делах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.       4.2. За причинение материального ущерба работодателю -  в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.       4.3. За правонарушения, совершенные в процессе  осуществления своей деятельности, - в пределах,  определенных  действующим  административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.
Должностная инструкция разработана в соответствии с _____________________                                                    (наименование, номер и ________________. дата документа)
Руководитель кадровой службы (инициалы, фамилия)
_________________________       (подпись)
"___" _____________ 20__г.
Согласовано:
_____________________________ (инициалы, фамилия)         (должность) _____________________________           (подпись)
"___" ________________ 20__г.
С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)
_____________________________          (подпись)
"___" _____________ 20__г.


Главная сайта || Образцовая характеристика в военкомат || Заработок - Бизнес, подработка || Профессии || Работа на дому || Cтатьи о работе и трудоустройстве || Sovet || Sovet1 || Sovet2 || Sovet3 || Sovet4 || Sovet5 || Sovet6 || Sovet7 || Работа, бизнес и предпринимательство. Часть 1 || Работа, бизнес и предпринимательство. Часть 2 || Работа, бизнес и предпринимательство. Часть 3 || Должностные инструкции и Статьи о работе. Часть 1 || Должностные инструкции и Статьи о работе. Часть 2 || Должностные инструкции и Статьи о работе. Часть 3 || Avto || Avto1 || Avto2 || Moto || Moto1 || Moto 3 ||

Домашний бизнес: Часть 1 || Часть 2 || Часть 3 || Часть 4 ||

Статьи для Мужчин и Женщин || Статьи о красоте, здоровье и сексе || Женская красота и здоровье || Статьи о работе, красоте, здоровье и домашних животных || Статьи о красоте, моде, здоровье || Статьи о сексе, сексуальности и красоте женщин || Знакомства и интимные отношения современных Мужчин и Женщин || Современный секс, красота и здоровье ||

Яндекс.Метрика facebook    twitter    vk

2